酬和 造句

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用词语酬和造句

• 在发达国家，女性在薪酬和政治权力方面落后于男性。
• 83%的美国员工因工作而倍感压力，而一年前这一比例为73%。他们表示，微薄的薪酬和不合理的工作量是他们最大的压力来源。
• 因此高管薪酬和银行奖金疯狂地增长。
• 我们将提供优厚的报酬和愉快的工作环境。
• 薪酬和人力系统之间需要一些互相迁就和妥协。
• 从那以后，她的报酬和工作时间一直在稳步下降。
• 妖精概念中的所有权、报酬和补偿与人类的不同。
• 公平报酬和信息分享对分配公平具有正向预测作用。
• 那是糅合了固定基本报酬和削减了的津贴的最终结果。
• 你不需要奖励、报酬和掌声，因为这正好就是你所喜爱的。
• 关于面试的黄金法则之一就是，不要问到报酬和节假日的问题。
• 上述一切问题的根源都在于高管薪酬和企业绩效间不断加大的差距。
• 女性中同工不同酬和最高和最低收入之间的差距几乎与男性一样多。
• 为了获得报酬和继续创作，他们不得不去迎合他们的顾客(赞助者)。
• 人力资源危机不只是涉及人员的短缺，而且还涉及薪酬和工作条件等问题。
• 第三个例证是银行业并没有认真对待金融危机所揭示的的薪酬和风险问题。
• 最重要的是，欧洲的公司似乎在将报酬和业绩挂钩方面比美国公司表现得更坚定。
• 国企为他们的主管和雇员支付了更高的薪酬和津贴，这意味着国家和股东的份额少了。
• 鸿海为工人待遇和工作条件进行辩护，说薪酬和加班符合当地劳动法和行业组织的规定。
• 加德纳说：“人们真正需要的，除了丰厚的薪酬和公平的待遇，更重要的是工作的价值。”
• 对比之下，文化课程被认作打开大学大门的敲门砖，是取得丰厚薪酬和提高国际竞争力的关键。